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Possibilité d’emploi d’été : Assistant(e) de Sensibilisation

Dernière mise à jour : 21 mars



Organization: Conseil des espèces envahissantes du Nouveau-Brunswick/Conseil canadien des espèces envahissantes

Lieu: Nouveau-Brunswick, de préférence à Fredericton

Durée: 16 semaines

Heures: 37,5 heures/semaine

Salaire: 16,00 $

Date de début: Début ou mi-mai


Qui nous sommes

Le Conseil des espèces envahissantes du Nouveau-Brunswick (CEENB) est un réseau d’intervenants gouvernementaux et non gouvernementaux qui oeuvre à améliorer la collaboration et la coordination autour des initiatives de gestion des espèces envahissantes dans la province du Nouveau-Brunswick. Ce poste est une initiative collaborative entre le CEENB et le Conseil canadien des espèces envahissantes (CCEE), une organization à but non lucratif national qui travaille avec des partenaires partout au Canada afin d’appuyer des actions et de partager de l’information pouvant aider à réduire la menace et l’impact des espèces envahissantes.


Description du poste et responsabilités

En tant qu'employé du Conseil canadien sur les espèces envahissantes, l'assistant(e) de sensibilisation travaillera avec le personnel du CEENB pour contribuer à accroître la sensibilisation du public aux espèces envahissantes et à renforcer les moyens d’action des initiatives de gestion dans la province du Nouveau-Brunswick. Le rôle principal de l'assistant(e) de sensibilisation sera de mettre en oeuvre des stratégies d'éducation et de sensibilisation visant à inciter les Néo-Brunswickois à prendre des mesures contre la propagation des espèces envahissantes et d’appuyer les activités de gestion des espèces envahissantes. Les responsabilités spécifiques comprendront :

  • Contribuer à l'élaboration de programmes et de matériel éducatifs et de sensibilisation

  • Participer à des événements et à des kiosques d’information afin d'impliquer le public et des groupes d'utilisateurs ciblés tels que pêcheurs, randonneurs, propriétaires d'animaux (lors p.ex. de tournois de pêche, de réunions de clubs de protection de la nature et de marchés agricoles), lorsque les restrictions de COVID-19 le permettent

  • Faire des présentations et mener des activités de sensibilisation du public

  • Créer du contenu pour les médias sociaux et le site web

  • Répondre aux demandes du public au sujet des espèces envahissantes

  • Assurer la liaison avec les intervenants et les partenaires de diverses communautés

  • Appuyer les activités de surveillance et d'élimination des espèces envahissantes

  • Tenir des registres, rapports ou autres documents au sujet des événements, de l'engagement dans les médias sociaux, des demandes de renseignements du public, etc.

Qualités et compétences :

  • Il s'agit d'une excellente occasion d'acquérir des compétences dans le secteur environnemental sans but lucratif pour quiconque dispose d’une personnalité engageante, d’une excellente habilité de communication et qui adore le plein air. Les personnes ayant les compétences suivantes sont encouragées à postuler :

  • Étudiant(e)/diplômé(e) d’un programme post-secondaire en biologie, en gestion environnementale, en communications ou tout autre domaine pertinent

  • Expérience dans la tenue d’événements de sensibilisation

  • À l'aise avec le public

  • Expérience de la création et du traitement de contenu pour les médias sociaux

  • Solides compétences en communication verbale et écrite et en relations interpersonnelles

  • À l’aise à travailler à l’extérieur dans une variété de conditions environnementales

  • Personne créative, curieuse d'apprendre et motivée

  • Capacité à travailler de façon autonome et en équipe

  • Capable de voyager de façon autonome dans tout le Nouveau-Brunswick pour assister à des événements

  • Le bilinguisme, avec une connaissance orale et écrite du français sera considéré comme un excellent atout

  • Capacité de travailler occasionnellement le soir et la fin de semaine

  • Détenir un permis de conduire valide et avoir accès à un véhicule ou avoir la capacité de louer un véhicule

Si vous êtes intéressé(e), veuillez faire parvenir votre lettre de présentation et votre résumé à l'adresse suivante : director@nbinvasives.ca au plus tard le vendredi 8 avril, 2022. Nous remercions tous les postulants pour leur intérêt, mais seuls les candidats choisis pour une entrevue seront contactés. Veuillez prendre note que ce poste sera comblé à la condition d’obtenir un financement.

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